霍山讯(胡国巽 张金柱)今年以来，霍山县委老干部局以创建学习型、创新型机关为总抓手，把文明创建与老干部工作有机结合起来，谱写文明创建新篇章，传递了正能量。

　　强化文明宣传，传播正面能量。该局通过文化长廊的宣传栏、LED电子显示屏等多种形式，广泛宣传社会主义核心价值观，展示先进典型、弘扬社会公德等;积极向市、县文明办报送创建工作信息，积极开展“身边最美干部”和“中国好人”评选、报送活动，把身边的好人好事推介出去，传播社会正能量。

　　加强队伍建设，打造服务品牌。该局还以“两学一做”学习教育为契机，大力加强学习型、服务型机关建设，全面推进首问责任制、限时办结制，健全工作督查机制，创新建立党员固定活动日制度，着力打造一流的机关、建设一流的队伍、提供一流的服务、创造一流的业绩。前不久，该局被评为全省老干部工作先进集体。

　　开展结对帮扶，共建文明新村。该局还多次深入结对帮扶村大化坪镇舞旗河村，与该村“两委”建立长效帮扶机制，共建文明，共谋发展，组织开展了访民情送政策、送温暖促发展、精准扶贫等一系列活动，积极帮助联系村争取发展项目，兴办实事，发展壮大村级集体经济。

　　注重创建投入，丰富创建载体。在创建工作中，该局坚持做到“七有”。即届初创建有规划、年初创建有计划、创建实施有制度、创建活动有载体、创建工作有活动、创建活动有品牌、创建痕迹有档案。在财力紧张的情况下，该局多方争取，先后投入3万多元新建了20余米的文化长廊，整修了机关书屋、道德讲堂、党员活动室及健身场地;对机关院内进行了绿化、亮化、美化，营造了优美、文明、安全的老干部活动阵地，扎实开展了道德讲堂、志愿者服务、未成年人思想道德教育、诚信教育等一系列创建活动，弘扬社会主旋律，引领社会新风向，营造敬老、爱老、助老的浓厚氛围。