本报讯(记者 杨子)在霍山县安徽恒美玻璃制品有限公司总经理吴克忠的办公桌上，一张“特殊”的卡片格外吸引人，卡片的正面写着“霍山县‘四送一服’服务卡”，下面有工作组成员和联系方式，而在卡片的背面，则附着“四送一服”双千工程和创优“四最”营商环境的主要内容。“这张小小的‘卡片’很实用，现在只要我们有什么问题，直接打上面的电话，立即就有人帮我们解答，真的很方便。”吴克忠高兴地说。

　　这只是霍山县开展“四送一服”双千工程集中活动的其中一项小小举措，今年4月，霍山县从县直相关单位抽调30名业务骨干组成6个工作组，赴包联企业走访调研。为进一步增进企业对“四送一服”双千工程的了解，更好地收集企业问题和诉求，霍山县创新工作举措，制作《霍山县“四送一服”服务卡》，供各工作组走访企业使用。服务卡的出现，不仅方便了企业问题和诉求的反映，也加深了企业对此项工作的认识，更好地推动集中活动的开展。

　　今年以来，霍山县将县“四最”营商环境和“四送一服”双千工程领导小组整合为统一领导小组，由县长任组长，抽调专人集中办公。并出台《霍山县建设“四最”营商环境实施方案》，梳理87条工作任务，形成专人负责、专事专办、上下联动、一抓到底的工作机制。完善营商环境考核评价体系，科学设置评价指标、权重、程序，引导各部门更好服务市场主体和人民群众。建立“四送一服”综合服务平台，完善信息采集系统，确保第一时间了解企业需求、第一时间协调解决、第一时间处置到位。

　　另外，该县在全市率先开展“四最”营商环境大讨论活动，印发《关于开展“四最”营商环境大讨论活动实施方案》，围绕5个方面7个典型案例，坚持“树靶子、立典型、深剖析”，曝光一批影响该县形象和发展质量的人或事。组织开展“四送一服”报告会、优惠政策宣讲会、业务培训会、就业创业培训班等50余场，各类座谈会380余场，参与企业人数6000余人次，发放各类材料共计7000余份。充分运用电视台、网站、微信等平台，多渠道、多方式宣传报道300余次。走访企业900余家，实现全县规模以上企业走访、调研全覆盖。深入推进“一网、一门、一次”改革，实现政务服务网县乡村三级全覆盖，政务服务事项进驻率达95.12%，县级“最多跑一次”事项占比99.86%。扎实推进“四送一服”工作，共梳理企业运行和发展中存在的各类问题360余条，逐一梳理、研究，能在县里解决的，立即交办、限期办结;不能解决的，集中上报，积极做好解释工作。举办“春风行动”等大型招聘会30余场，解决企业用工千余人;组织企业与霍山职校进行校企合作开展“订单式”人才培养，解决“用工难”问题;“四送一服”双千工程集中活动期间，对接33个要素项目，落地金额1.7515亿元，解决企业用工660人，落实土地1610亩。