严肃整改落实彰显效能威力——违反工作纪律的当事人受到责任追究
市效能办 本报记者
前段时间，本栏目报道了少数市直单位、中央省属驻六安单位工作人员在岗不在状态，存在迟到、上班时间玩游戏、看视频、炒股、浏览购物网站等现象，引起社会各界广泛关注，相关单位对此高度重视，积极进行核查、整改。
中国人民银行六安市中心支行高度重视，中支党委立即召开党委会议研究立行立改工作，党委组织部对该同志进行组织谈话，纪委对该同志进行咬耳扯袖、批评教育，要求违反工作纪律的工作人员向党委提交深刻检查，并在党支部大会、组织生活会上进行检讨，扣除其当月绩效工资792元，取消其2019年度评先评优资格。下一步，中国人民银行六安市中心支行将在全行开展为期一个月的工作作风整治工作，组织员工学习党纪党规，加大督查力度，今后如发现类似问题将进行严肃处理。
六安经济技术开发区工委组织人社局对违反工作纪律的当事人在全区范围内进行通报批评，并要求其在区国土局局务会上作出深刻检查，该区效能办和国土局对当事人进行诫勉谈话，并参照相关规定，扣减该区国土局效能建设考评分值2分，扣发当事人当月绩效薪酬400元。
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