本报讯(王宇 记者 程传军)2月13日，六安城投集团召开机关作风效能建设推进会。集团党委书记、总经理荣扎厚，集团党委委员、纪委书记张莉，集团党委委员、副总经理王存德出席会议，集团机关干部职工、所属各公司领导班子成员参加会议，会议由王存德主持。

　　会上，张莉宣读了《六安城市建设投资集团关于效能建设督查情况的通报》及相关文件精神，要求集团各部门和所属各公司要深入贯彻落实党的十九大精神，着力加强作风建设，自觉遵守廉洁从业的各项规定，严格执行“十个严禁”;集团纪委将进一步压实工作责任，强化监督检查，坚持正风肃纪。

　　王存德就机关作风效能建设工作进行部署。他指出，机关作风效能建设工作是集团的一项极其重要的工作，广大干部员工：一是要高度重视机关作风效能建设。进一步采取措施，全面提升集团机关效能建设水平，为转型发展奠定工作基础;二是要认真查找自身问题，切实对照整改;三是要切实增强干事创业的责任心和紧迫感，形成干事创业的强大合力;四是要发挥制度作用，推进作风效能建设上台阶。要完善制度体系建设，严格制度管理，按制度办事，严厉查处违规违章事件，发挥制度作用;五是要严格落实从严治党、从严治企。严格落实中央“八项规定”和省、市贯彻实施意见，加强党的建设，深入贯彻学习十九大精神和习近平总书记新时代中国特色社会主义思想。

　　集团党委书记、总经理荣扎厚在会上强调，效能建设是一项永不竣工的民心工程、重点工作。集团上下要继续弘扬敢啃硬骨头、善打持久战的精神，转作风、提效能、抓落实、促发展，加快推进集团转型发展。他要求，一是要进一步增强责任意识，以清醒的头脑认识效能建设，提升履职能力。开展作风建设和机关效能建设是市委、市政府下定决心要抓紧抓好的一件大事，城投集团在全市两个文明建设中发挥着重要作用，目前集团效能建设与集团转型发展的要求仍存在一定差距，深入开展效能建设，尽快转变作风已迫在眉睫、势在必行。要进一步增强效能建设的责任意识和担当意识。二是要进一步加强制度建设，以难点的破解推动效能建设，提升运行效率。要全面整顿作风，重点解决“庸、懒、散、乱”问题，坚决消除“中梗阻”现象，提高执行力，强化问责机制。要针对管理中的薄弱环节，结合集团新一轮制度汇编工作，增强广大员工执行规章制度的自觉性，加强制度约束问责，不断提高工作效率和工作质量。三是要进一步加大督查问责，以革新的精神抓好效能建设，确保奖惩分明。集团各部门和所属各公司要严格执行《六安城市建设投资集团工作人员日常效能考核暂行办法》和《六安城市建设投资集团考勤制度(暂行)》，集团效能办要切实担当责任，加大监督检查力度，坚持明察暗访常态化，切实维护纪律的严肃性。同时，要把效能建设和业务工作统一起来，绝不能搞成两张皮。四是要进一步夯实基础，以明确的责任落实效能建设，推动转型发展。效能建设只有起点，没有终点，只有“进行时”，没有“完成时”，作风建设永远在路上。集团各级管理人员必须带头垂范，当好表率，为六安城市建设事业作出新的贡献。