本报讯(记者 沈春 通讯员 李兰)去年以来，金安区施桥镇多措并举，积极探索流动党员管理新模式，不断创新管理理念，切实加强流动党员管理，有效增强了流动党员“归属感”。
强化责任。该镇指派一名同志专门负责流动党员管理，指导各党组织建立流动党员登记台账和党建微信群，定期与流动党员进行联系，及时了解流动党员的思想动态和工作情况，传达党组织的有关会议和文件精神，确保沟通无障碍。
加强管理。一方面，要求各党组织通过走访、电话、短信、QQ和微信等方式，定期对流动党员进行调查摸底，并登记造册;另一方面，在外出党员集中地组建流动党支部，确保外出流动党员“离乡不离党、流动不流失”。
落实制度。结合实际，该镇科学制订流动党员管理制度;结合“两学一做”学习教育，以微信群、短信为载体，向所有党员推送党章党规等，切实提高政治素养和思想水平，增强党性修养。