2019年02月22日  星期五
始终把纪律和规矩挺在前面——霍邱县深入推进全面从严治党纪实

  黄海波 本报记者 程传军

  “纪检监察干部的纪律要求是什么?”“案件审理工作的关键环节有哪些?”“党风政风监督着重把握哪些事项?”……春节上班伊始,霍邱县纪检监察系统开展的“业务春训”正在如火如荼进行,通过监督执纪工作规则、审查调查工作实务讲解和案例点评分析等专业知识的再“淬火”,进一步增强了全县纪检监察干部全面从严治党的责任感、使命感和紧迫感。

  一年之计在于春,开局工作看开年。据霍邱县委常委、纪委书记、监委主任安珺介绍,全面提升纪检监察系统干部履职能力和业务水平体现了霍邱县委坚定不移把全面从严治党向纵深推进的信心与决心,是进一步完善监督方式,坚持制度创新,推动全面从严治党向基层延伸的有效举措,为全县经济社会发展提供了坚强纪律保障。

  从严治党持续发力

  思想是行动的先导,是锤炼领导干部党性的关键。霍邱县委坚持把理论武装摆在严肃党内政治生活的首要位置,筑牢全面从严治党的思想防线。

  “两个责任”越压越实。2018年县委常委会专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作19次,“两个责任”全程记实登记实现常态化制度化。严格兑现党风廉政建设考核奖惩,2018年度对两个单位实施党风廉政建设“一票否决”,对两个单位实施目标考核“一票降类”,取消7个单位党委系统先进单位评选资格。严肃追责问责,去年共查处落实“两个责任”和领导责任不力问题55起,问责党组织10个、党员领导干部73人。

  严明政治纪律和政治规矩。紧盯“关键少数”,出台一把手监管实施办法,2018年立案查处县管干部一把手违规违纪问题8人。严把党风廉政意见回复关,第一时间对336名拟提拔使用干部廉政把关,暂缓提拔使用6人;对48个单位5823人开展廉洁审核或资格审查,对村“两委”换届中276名不宜列为候选人和3名不能列为候选人情况,提出审查意见。严肃政治纪律和政治规矩,去年立案查处违反党的政治纪律和组织纪律问题6起6人;以问责促政令畅通,去年立案查处违反工作纪律问题112人。

  监督效果持续放大

  以制度管人管事,是全面从严治党的必然要求,也只有把权力关进制度的笼子,才能真正实现全面从严治党。霍邱县委以政治建设统领巡察工作,紧盯被巡察单位政治生态,重点发现群众身边的不正之风和腐败问题,把巡察作为推动全面从严治党向基层延伸的重要抓手。对20个县直单位和4个乡镇开展常规巡察,对39个重点工程项目开展机动式巡察,对82个村(社区)延伸巡察,对4个乡镇的农经站、财政所开展“点穴式”巡察。十四届县委以来,共巡察214个单位,完成总巡察任务的42%。整改落实力度更大,对2015年以来全县28个单位、52个重点村巡察反馈问题整改落实情况开展督查检查,督促整改问题126个。对全县86个贫困村开展脱贫攻坚巡察整改“回头看”,督促整改不到位问题17个。对巡察整改不力的3个党组织和7名责任人进行问责。

  党风政风持续向好

  千里之堤毁于蚁穴。纵观党员干部违纪违法案件,都是源于最初的看似不大的小问题、小细节。霍邱县委从抓早抓小抓苗头入手,从严管理纠正“四风”。据了解,在开展的形式主义官僚主义大排查大调研活动中,95%的调查对象表示全县党员干部作风明显好转。

  (下转三版)

 

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